Sich stetig verschärfenden Prüfungsanforderungen, der wachsende Umfang an Datenbeständen unternehmensrelevanter Informationen sowie die Notwendigkeit, die Prüfungen nach wirtschaftlichen und rechtlichen Gesichtspunkten rationell durchzuführen, erfordern immer stärker den Einsatz der Datenanalyse. Mit Hilfe der Datenanalyse unter Zuhilfenahme jeweils geeigneter Analysewerkzeuge, analysieren wir Unternehmensdaten entsprechend den Vorgaben und jeweiligen Frage-/Problemstellungen kompetent, ziel- und risikogerichtet sowie anforderungsgerecht.

Angebot der REVIDATA

Um möglichst zeitnah auf auffällige Strukturen und unternehmensrelevante Veränderungen reagieren zu können, bedarf es eines „fast“ zeitnahen Auswertens und Bewertens der im Unternehmensgeschäft anfallenden Daten. Moderne Werkzeuge ermöglichen es darüber hinaus mit laufender Überwachung unternehmenswichtiger Prozesse und kritischer Erfolgsfaktoren, risikobehaftete Entwicklungen und Strukturen frühzeitig zu erkennen und mit Hilfe eines Regelwertes im Hinblick auf Bedeutung, Priorisierung und Folgen zu klassifizieren. Somit kann die Unternehmensleitung in annähernder Echtzeit auf maßgebliche Veränderungen frühzeitig reagieren.

Aus der Prüfungspraxis haben sich in den letzten Jahren insbesondere folgende Aspekte der Datenanalysetätigkeit besonders herausgebildet:

  • Auffälligkeitsanalysen 
  • Massendatenanalysen
  • Bewerten, Pflegen und Verwalten der Daten
  • Gemeinsame Daten- und Strukturanalysen
  • Statistische Analysen und Data-Mining
  • Unterstützung bei der Implementierung eines
    Continuous Auditing bzw. Continuous Monitoring
  • Bereichsbezogene ad-hoc-Analysen

Ergebnis

  • Compliance
    Erfüllung der gesetzlichen und normativen Forderungen
  • Vorbeugung
    Erkennen von Auffälligkeiten und Schwachstellen, Aufzeigen wirksamer Maßnahmen
  • Qualität
    Nachvollziehbare Ergebnisse durch eindeutige Dokumentation
  • Standard
    Durchführung nach einheitlichen und bewährten Verfahren
  • Nachhaltigkeit 
    Lösungsorientierte und praxisnahe Fachkompetenz